Друкеровский вестник. 2022; 3:
http://dx.doi.org/10.17213/2312-6469-2022-3-192-202
МЕХАНИЗМ РЕАЛИЗАЦИИ ПОЛИТИКИ ЗАНЯТОСТИ КАК ЭЛЕМЕНТА УПРАВЛЕНИЯ СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКИМ РАЗВИТИЕМ РЕГИОНА В СОВРЕМЕННЫХ УСЛОВИЯХ
Залозная Галина Михайловна – доктор экономических наук, профессор, профессор кафедры экономической теории и управления Оренбургского госагроуниверситета, старший научный сотрудник Оренбургского филиала Института экономики УрО РАН, г. Оренбург, Россия.
Исхакова Наиля Бисингалеевна – старший преподаватель кафедры экономики АПК и экономической безопасности (внешний совместитель), Оренбургский государственный аграрный университет, г. Оренбург, Россия.
Россия, 460014, г. Оренбург, ул. Челюскинцев, 18
e-mail: Naily_i@mail.ru
e-mail: zalozn60@mail.ru
Аннотация
Складывающиеся условия, обозначенные формированием цифровой экономики - прогнозируют серьезные, качественные изменения структуры занятого населения в целом по стране и в регионах в частности. При этом простой автоматизации недостаточно, нужен реинжиниринг текущих бизнес-процессов с анализом включения в них новых инструментов, а для этого требуются внутренняя компетенция не только в IT-технологиях, но и в трансформации управленческих процессов. Научно-технический прогресс и бурное развитие техники и науки привели к массовому характеру интеллектуального труда и усложнению материального производства до такой степени, что и физический труд требует высокой квалификации и вкрапления элементов умственного труда. Успех российской цифровизации, как показывает опыт развитых стран, зависит, в первую очередь, от сформированности благоприятной институциональной среды для создания и внедрения цифровых инноваций.
Ключевые слова: регион, занятость, политика занятости, механизм реализации
Полный текст: [in elibrary.ru]
Ссылки на литературу
- Ионина М.Б. Перспективы развития кадрового потенциала в условиях парадигмы цифровой экономики на примере Омской области // М.Б. Ионина, Ю.П. Денисов. – Вестн. Ом. ун-та. Сер. «Экономика». – 2019. – Т. 17, № 2. – С. 157-167.
- Баранов Д.Н. Социально-экономические последствия распространения цифровых технологий на рынке труда // Д.Н. Баранов. – Вестник Московского университета имени С.Ю. Витте. Серия 1. Экономика и управление. – № 3 (26). 2018. С. 91-97. [Электронный ресурс]: http://scyberleninka.ru [дата обращения 25.03.2020].
- Игнатова Т.В., Черкасова Т.П. Институты и технологии цифровой экономики как факторы инновационного роста России // Друкеровский вестник. 2020. № 2. С. 5-14.
- Бобков В.Н. Занятость и социальная прекаризация в России: введение в анализ. – М.: МГУ, 2014.
- Сизова И.Л. Труд и занятость в цифровой экономике: проблемы российского рынка труда // Вестник СПбГУ. Социология. 2017. Т. 10. Вып. 4. С. 376-396. [Электронный ресурс]: https://doi.org/10.21638/11701/spbu12.2017.401.
- Завгородняя В.В., Хамалинский И.В. Основные направления развития взаимодействия рынка труда и рынка образовательных услуг. // Региональная экономика: теория и практика № 37 (364) № 2014. – с 37-40. [Электронный ресурс]: https://cyberleninka.ru/article/n/osnovnye-napravleniya-razvitiya-vzaimodeystviya-rynka-truda-i-rynka-obrazovatelnyh-uslug/viewer.
- Нижегородцев Р.М. Рынок образовательных услуг в сфере высшего образования: институциональные фильтры и ловушки // Известия УрГЭУ. 2013. 1(45) С. 5-12. [Электронный ресурс]: https://cyberleninka.ru/article/n/rynok-obrazovatelnyh-uslug-v-sfere-vysshego-obrazovaniya-institutsionalnye-filtry-i-lovushki/viewer.
- Романюк И.Д. Модернизация форм занятости в современном мире // Известия Санкт-Петербургского государственного экономического университета. 2018. № 6. С. 175-178. [Электронный ресурс]: https://cyberleninka.ru/article/n/modernizatsiya-form-zanyatosti-v-sovremennom-mire/viewer.